MODUL TRAINING: Argumentations- und Handlungstraining gegen Rechts

Argumentations- und Handlungstraining gegen menschenverachtende Einstellungen

Ihr Nutzen:

Ziel des Trainings ist der Erwerb von Argumentations- und Handlungskompetenzen in der Auseinandersetzung mit menschenverachtenden Einstellungen. Trainiert wird die Fähigkeit, diese Einstellungen zu erkennen und argumentativ zu widerlegen.

Inhalte:

• Menschenverachtende Einstellungen
• Menschenverachtende Ideologie erkennen (Text, Video, Musik)
• Theoretischer Input zum Handeln und Argumentieren gegen Rechts
• Argumentationsübungen zur inhaltlichen Erwiderung
• Handlungs- und Argumentationstraining
• Vertiefung von Themen von besonderem Interesse

Zielgruppe:

Das Argumentations- und Handlungstraining richtet sich an Multiplikator_innen, Sozialpäda­gog_innen, Lehrer_innen, Gewerkschafter_innen, Kommunalpolitiker_in­nen und andere antirassistisch engagierte Menschen.

Rahmen:

• ein- oder zweitägiges Seminar
• 6 bis 20 Teilnehmende
• als Veranstaltungsreihe möglich

Buchung:

Wir freuen uns über Ihr Interesse. Hier geht's zum Online-Buchungsformular.

Gerne bearbeiten wir Ihr Anliegen in unserer Geschäftsstelle:

Kontakt:

Netzwerk für Demokratie und Courage e.V.
Könneritzstraße 7, 01067 Dresden
Tel.: 0351 - 48 100 64
E-Mail: argu(at)netzwerk-courage.de

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Weitere Informationen zur Fortbildung

Ziele der Trainings:


Menschenverachtende Einstellungen begegnen uns in Ehrenamt, Politik und privatem Umfeld. Gruppenbezogene Menschenfeindlichkeit ist kein Randphänomen, sondern weit verbreitet in unserer Gesellschaft. Dieser Umstand macht die alltägliche Auseinandersetzung damit nicht leicht.

Aus politischem Desinteresse, rechtspopulistischer Agitation, fehlenden Informationen und vorhandenen Ressentiments entsteht Diskriminierung mit konkreten Folgen für Betroffene. Es gilt zu widersprechen und mutig für Menschenrechte einzutreten.

Eine rassistische Bemerkung, ein Plakat, das eine halbnackte Frau zeigt, ein Witz über Schwule, der Besuch einer rechten Veranstaltung... Was sind menschenverachtende Einstellungen? Ab wann bin ich gefordert, zu reagieren? Und wie kann ich aktiv werden?

Die Antworten auf diese Fragen sind Schwerpunkte des Argumentations- und Handlungstrainings des Netzwerks für Demokratie und Courage. Ziel des Trainings ist es, menschenverachtende Einstellungen frühzeitig zu erkennen, sie zu problematisieren und argumentativ zu widerlegen und auf diesem Weg rechten Aktivitäten wirksam entgegenzutreten.

Dabei helfen theoretische Exkurse zu spezifischen Fragestellungen, aber vor allem der Austausch über Standpunkte und Herangehensweisen.


Beschreibung der Trainings:

Damit die Teilnehmenden sich am Ende fit zum Argumentieren fühlen, werden inhaltliche Grundlagen sowohl zur Einstellungsebene als auch zu Argumentationstechniken und Handlungsstrategien erarbeitet. Argumentationstechniken und auch Handlungsstrategien werden vorgestellt, erprobt und verglichen. Die gesammelten Argumente und die aufgezeigten Strategien werden im Austausch bewertet und auf ihre Anwendbarkeit in unterschiedlichen Situationen überprüft.

Wie bleibe ich bei dem was ich sagen möchte und komme nicht in eine Endlosdiskussion? Wie kann ich Zuhörende einbinden und menschenverachtenden Aussagen/Personen den Wind aus den Segeln nehmen? In Handlungsübungen wird das eigene Auftreten und die Anwendung von Strategien reflektiert. Es geht darum, mit dem mulmigen Gefühl im Bauch umzugehen, den Moment des Eingreifens zu erkennen und  den Mut zu haben, jemanden zu unterbrechen.

Wie fühlt es sich an, wenn ich laut werde, wie kann ich jemanden sachlich aber bestimmt des Raumes verweisen? Wo liegen meine Stärken? In praktischen Übungen lässt sich einiges über die eigenen Hürden, aber auch Stärken herausfinden. Im Austausch mit den anderen und beim Zuschauen können neue Denkanstöße und Ansätze erworben werden oder eigene Strategien den letzten Schliff erhalten.

Am Ende steht konsequenteres Auftreten. Egal, ob gegenüber der NPD-Funktionärin, dem PEGIDA-Bürger oder dem antisemitischen Kommentar in der Straßenbahn. Das Argumentationstraining bietet die Möglichkeit, von idealisierten und abstrakten Interventionen weg, hin zu eigener kreativer und erfolgreicher Zivilcourage zu kommen.


Grundaufbau der Trainings:

Seminare werden in enger Vorabsprache auf die Bedürfnisse der jeweiligen Gruppen angepasst. Wir empfehlen die Durchführung von Zweitages-Seminaren, weil so eine gute Mischung aus theoretischen Grundlagen und praktischer Erprobung möglich. Ist aus zeitlichen Gründen nur ein eintägiges Seminar möglich, kann zwischen zwei Abläufen gewählt werden:

Seminar "Praxis":
- Menschenverachtende Einstellungen in der Gesellschaft und meine Verantwortung
- Theoretischer Input zum Handeln und Argumentieren gegen Diskriminierung und Menschenverachtung
- Argumentationsübung zur inhaltlichen Erwiderung
- Erprobung unterschiedlicher Strategien im Handlungstraining

Seminar "Inhalte":
- Menschenverachtende Einstellungen
- Abwertende (menschenverachtende) Ideologie erkennen (z.B. in Werbung, Text, Video, Musik)
- eigenes humanistisches Weltbild festigen und bewusstmachen
- Strategien der Gegenargumentation werden in enger Zusammenarbeit mit den Teilnehmenden entwickelt

Zusätzliches Angebot:
Innerhalb eines Seminars ist es möglich, verschiedene Themenfelder weiter zu vertiefen. Bei dem Wunsch nach einem intensiven Training und der Beschäf­tigung mit mehreren Themen ist die Vereinbarung von mehreren Tagen notwendig.


Vertiefungsmöglichkeiten:

- Rassismus und Kulturbegriff
- Erscheinungsformen und Themenfelder von Rechtspopulismus
- andere Erscheinungsformen menschenverachtender Ideologien (z.B. Antisemitismus, Antifeminismus oder Homophobie)
- Neonazistische Ideologie/Begriffe
- Kampagnen aus dem neonazistischen Spektrum

Auf Wunsch können Informationen zu Codes und Style, Situationen in der Region oder bundesweiten Strukturen aufbereitet werden.

Weitere Intensivierungsmöglichkeiten:

- Ursachen rechter Einstellung und rechten Verhaltens
- der Extremismus-Ansatz und seine Problematik
- Umgang mit Nazis auf Veranstaltungen
- ...weitere Vertiefungen nach Absprache



Zahlen beziehen auf alle online-evaluierten Veranstaltungen.
Teamschulungen und Veranstaltungen

Termine NDC 2018

Teamschulungen für die Projekttage A,B,C

14.01. - 19.01. Schleswig-Holstein
11.02. - 16.02. Mecklenburg-Vorpommern
05.03. - 11.03. Rheinland-Pfalz/Saarland
11.03. - 16.03. Sachsen-Anhalt
12.03. - 18.03. Baden-Württemberg
17.03. - 22.03. Sachsen
18.03. - 24.03. Hessen
19.03. - 24.03. Thüringen
03.04. - 08.04. Berlin-Brandenburg
09.04. - 14.04. Nordrhein-Westfalen
14.05. - 19.05. Sachsen
19.08. - 24.08. Schleswig-Holstein

10.09. - 16.09. Hessen
17.09. - 22.09. Thüringen
22.09. - 28.09. Sachsen
30.09. - 05.10. Mecklenburg-Vorpommern
08.10. - 14.10. Rheinland-Pfalz/Saarland
29.10. - 04.11. Baden-Württemberg

Teamschulungen für weitere Projekttage

08.03. - 11.03. TS-S in Thüringen
08.03. - 11.03. TS-Module (Leichte Sprache)
in Sachsen
12.04. - 15.04. TS-S in Rheinland-Pfalz
22.05. - 26.05. TS-Re: in Meckl.-Vorp.
24.05. - 27.05. TS-T in Thüringen
31.05. - 03.06. TS-S in Nordrhein-Westfalen
22.08. - 26.08. TS-VWZ in Thüringen
23.08. - 26.08. TS-E in Sachsen
04.10. - 07.10. TS-S in Berlin-Brandenburg
02.11. - 04.11. TS-F in Meckl.-Vorp.
29.11. - 02.12. TS-S in Meckl.-Vorp.
29.11. - 02.12. TS-T in Rheinland-Pfalz


NDC-Länderkonferenzen (LK)

19.02. - 21.02. in Dresden
11.06. - 13.06. in Germershausen
22.10. - 24.10. in Frankfurt/Main


Trainer_innenarbeitskreise (TAK & ArguTAK)

23.02. - 25.02. TAK in Dresden
31.08. - 02.09. TAK in Hattingen
30.11. - 02.12. ATAK (Ort noch nicht bekannt)


Berater_innenarbeitskreise (BAK)

02.03. - 04.03. in Magdeburg

Konzeptüberarbeitung Projekttage

23.07. - 28.07. Projekttag-F in Rheinland-Pfalz
17.09. - 22.09. Projekttag-I in Saarland

Weitere bundesweite Termine

09.08. - 12.08. Bundesteamtreffen


ZdT-Fortbildungen (Themen/Orte):

02. - 04.05.18 Moderation/Erfurt
08. - 09.05.18 Projektmanagement/Leipzig
08. - 09.05.18 Freiwilligenmng./Frankfurt/M.
23. - 25.05.18 Moderation/Erfurt
06. - 08.06.18 Veränderungsprozesse/Fulda
21. - 23.08.18 Veränderungsprozesse/Fulda
11. - 12.09.18 Verankerung/Fulda
25. - 26.09.18 Verankerung/Fulda
08. - 10.10.18 Beratung/Fulda
06. - 07.11.18 Einbind. Führungskräfte/Erfurt
20. - 21.11.18 Einbind. Führungskräfte/Fulda



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